Senza stipendio 50 lavoratori di call center
15 luglio 2009 89 commenti
V. anche la lettera dei lavoratori inviata a estense.com: http://www.estense.com/?module=displaystory&story_id=53257&format=html
I cocopro della Dea srl da mesi non vengono retribuiti
di Mauro Alvoni
Retribuzioni a singhiozzo da febbraio e mancata corresponsione delle ultime mensilità, quelle di maggio e di giugno. E’ una forte situazione di disagio quella che stanno vivendo i circa 50 dipendenti e operatori (di cui ben 45 con contratto a progetto) del call center in forza presso l’azienda Dea Srl di Ferrara.
Una situazione che li ha indotti a rivolgersi direttamente ai sindacati per ottenere le proprie spettanze, oltre ad inviare alla nostra redazione una lettera in cui vengono descritte condizioni di lavoro stressanti (“anche 9 ore al giorno”, si legge nella missiva), “carenza di liquidità dell’azienda”, nonché “scarse prospettive dovute non solo alla precarietà dei contratti, ma anche alla mancanza di commesse, che fino ad una settimana fa venivano garantite dalla multinazionale Blue Call di Milano, con cui la Dea aveva stipulato accordi”.
”Il caso è delicato”, conferma Glauco Melandri, che sta seguendo la vicenda nella sua veste di segretario provinciale della Slc-Cgil (la sigla che si occupa dei lavoratori delle telecomunicazioni). ”Oggi questi lavoratori a progetto – spiega – sono ancora più esposti di prima. Dal canto nostro, dopo esserci riuniti in assemblea per essere informati da loro della situazione che stanno vivendo, lunedì abbiamo chiesto un incontro con l’azienda sollecitando innanzitutto il pagamento degli arretrati”.
La delicatezza del caso sta proprio nella forma di contratto (il cosiddetto cocopro) ”che nei call center – aggiunge Melandri – andrebbero centellinati e approfonditi uno per uno”. ”In questo caso – azzarda il sindacalista – siamo in presenza di orari di lavoro che di fatto sono fissi e quotidiani. Ritengo perciò che siano tutti da trasformare in contratti di lavoro subordinato. Ho qualche difficoltà però a sbilanciarmi prima dell’incontro con i vertici aziendali, dal quale mi aspetto soprattutto di capire se ci sono prospettive di sviluppo della Dea Srl”. Al momento l’unica battaglia che può portare avanti il sindacato è quella relativa ai mancati pagamenti. ”Entrando in possesso dei cedolini – conclude Melandri – tramite avvocati si potrebbe fare subito ingiunzione di pagamento”.
da www.estense.com
Sono stata dipendente della Blue Call s.r.l a Rende in provincia di Cosenza.. e sto ancora aspettando lo stipendio di Gennaio… come posso fare per ottenerlo..???
Sono dipendende bluecall di trezzano provincia di milano, attendo lo stipendio di GIUGNO E LUGLIO tra carenze igieniche (personale delle pulizie assente da metà luglio) e temperature che si avvicinano ai 40° nello stabile perchè nessuno ripara gli impianti che non funzionano dall’autunno 2008 (inverno con indosso i giubbini mentre si lavorava)
VERGOGNA SIETE DELLE MERDE
sono un dipendente blue call di rende(cs),anch io ancora non ho ricevuto gli stipendi di giugno e luglio….è una VERGOGNA!…questa è l’italia!ma per via legale posso fare qualcosa?recupererò mai questi soldi che mi sono onestamente guadagnato?….lasciando stare la mia vendetta,perchè questo signore pagherà per quello che sta facendo a me e a tutti i miei colleghi!vi posso dire altro,poco tempo fa è stato avvisato da un’anonimo l’ispettorato del lavoro,quando sono venuti il signor amministratore con un responsabile si sono messi alla porta dove venivano diciamo “interrogati” i dipendenti e prima che quest’ultimini entrassero nella stanza,dicevano di comunicare che i pagamenti venivano effettuati,anche se in ritardo,ma che tutto sommato era tutto a posto!oviiamente hanno fatto “interrogare” solo i dipendenti che loro potevano ricattare e il restante era allo scuro di tutto ciò.E’ UNA VERGOGNA,QUESTO E’ QUELLO CHE CI ASPETTA NEL FUTURO?MEGLIO DELINGUERE A QUESTO PUNTO
Da noi ce ancora più omertà..
Se dovesse uscire l’asl o l’ispettorato del lavoro la sede verrebbe senza dubbio chiusa, non ce NIENTE a norma, al posto delle porte anticendio abbiamo le porte blindate (chiuse)……
e perchè non li chiamate? siete solo bravi a scrivere qui.. voi siete i primi omertosi.. gli ispettori ci sono stati e voi dipendenti, che ancora lavorateli, perchè nn avevte avuto le palle di ditre la verità invece di coprirli. gli stupidi siete voi…
chiamete gli ispettori
Ma ad oggi 16/09/09 com’è la situaizione nella Blue Call di Ferrara?
ho ottenuto tutti gli stipendi compreso quello di luglio la nostra è una grande azienda che andra parecchio avanti se ci sono ritardi nei pagamenti e solo per via delle banche che utilizzate.
HO LAVORATO ALLA BLUE CALL DI RENDE DA GIUGNO AD AGOSTO E ANCORA NIENTE SOLDI! POSSIBILE? ABBIAMO RICEVUTO UNA LETTERA DOVE CI ASSICURAVANO CHE TRA IL 8/9 SETTEMBRE SAREBBERO STATI ACCREDITATI TUTTI GLI STIPINDI….MA I SOLDI NON SONO MAI STATI ACCREDITATI…..QUANDO ARRIVERANNO?
rivolto a personlmente come fai a dire che blue call e’ una grande societa’ i ritardi negli stipendi sono ripetuti magari come scusa utilizzano quella delle commesse che non pagano.Guarda caso i committenti con cui lavora Blue Call o omnia network azienda ambiaguamente vicina pagherebbero con puntualita gli altri outsourcer e in ritardo solo queste due societa.Ovviamente il comune denominatore che queste persone utilizzano e’ lo sfruttamento,i ricatti aprofittando della necessita’ di lavorare dei malcapitati che ci lavorano.E’ una vergogna che aziende del genere continuino a muoversi , aprire e chiudere in questo modo senza un controlo e senza la possibilita’ che venga fatta luce su gli atti compiuti dagli stessi.
Sono una cocopro (precaria) del call center di ferrara. Noi eravamo sotto contratto dea srl di pontelagoscuro, ma è una delle società di blue call. a ciu cmq noi facevamo riferimento. A tutt’oggi non abbiamo ottenuto gli ultimi 3 stipendi e la dea srl è stata pignorata, ma il ns timore è che si stino aprendo un call center sotto altro nome e non abbimo alcun riferimento per ottenere ciò che ci spetta.
Non paga dipendenti, fornitori e tanti altri che si trovano sul suo cammino e poi fà i festini privati per mezza italia … ovviamente con tutte le ragazze “disponibili” del callcenter. Ho girato per tutti i callcenter del “gruppo”, vi siete mai chiesti perchè ci sono solo delle gran fighe negli uffici ??? siete tutte delle TROIE!! a trezzano ci mancano anche le porte di sicurezza … che boiata … chiedete ai colleghi di giù come sono messi …. sono nella merda pure loro … avanziamo stipendi da LUGLIO !!!! Incazziamoci x dio !!!
CARI RAGAZZI, VI SBATTETE TUTTI PER I SOLDI CHE VI DEVE BLUE CALL, PENSO NON LI AVRETE MAI, COSI’ COME HANNO FATTO CON LA MIA AZIENDA, 3 MESI DI LAVORAZIONE, GRANDI COMPLIMENTI AL MIO STAFF E AL MOMENTO DI PAGARE LA PRIMA FATTURA A 90 GIORNI I DIRIGENTI INIZIANO A NON RISPONDERE, CHIUDONO LA CHIAMATA, SI NEGANO, NON RISPONDONO AL NOSTRO AMMINISTRATORE, NON RISPONDO AL NOSTRO AVVOCATO. INSOMMA, GRAZIE AL GRUPPO BLUE CALL ADESSO 40 OPERATORI DELLA NOSTRA AZIENDA NON RICEVE STIPENDI E ORA NON CI RESTA CHE CHIUDERE.
ragazzi è uno schifo, sn dipendente della blue call di rende….. oggi è il 23 ottobre e devo ricevere ancora lo stipendio di luglio, agosto e settembre….non credo che mediaset premium sappia che non ci pagano da tempo, anche perchè l’azienda mediaset paga….dove sono finiti i soldi???
quoto Festini Blue Call
sono stato ad uno dei festini bluecall, quanta figa … nn pensavo che tutte le ragazze dei call center fossero così …. … al call center tutte invasate contro il capo … alle feste tutte infuocate con il capo … cmq è gente di san giovanni infiore … io cmq continuo ad andare perchè le ragazze ci stanno è questo è un fattore positivo !! saluti da mike. W i festini dl capo…
Avete tutti ragione…..vi offro io un lavoro nei boschi come taglialegna…..l’importante è essere alle 5 del mattino sul posto di lavoro e stare sempre ad affrontare una realtà durissima dove la sera ci si ritrova con la schiena a pezzi…però la paga è precisa (anche se 1/4 di quella blue call) ……io lavoro nei boschi da anni e alla blue call non sono riuscito ad entrare e voi ve ne lamentate…….
licenziatevi, chiudete le vostre bocche da delicate donzelle e iniziate a rimboccarvi le maniche e affrontare i veri problemi che il mondo lavorativo di oggi vi mette di fronte…..
Vi piacerebbe avere la dignità di chi lavora negli uffici???? Un bel viso non vuol dire essere “disponibile” forse siete irritati perchè non avete ricevuto questa “disponibilità”……che non avrete mai.
sono un dipendente blue call,volevo ringraziare l amministratore per la possibilità che mi ha dato!
secondo me,le persone che lasciano questi annunci, sono persone licenziate da blue call perchè non capaci di svolgere nessun tipo di lavoro
Se entro questa sera il nostro amministratore delegato non ci darà notizie certe sui nostri stipendi la seguente mail verrà inoltrata ad Angela P***** (non scrivo il cognome per ovvi motivi).
Gentile Angela P*****,
in seguito a gravi comportamenti perpetuati ai nostri danni dall’azienda Blue Call abbiamo deciso di scriverLe questa e-mail per metterLa al corrente dell’attuale situazione che, oramai, si protrae da mesi.
In sede si è sempre cercato di tamponare gli oramai diffusi malcontenti nei confronti dell’azienda tenendo Mediaset all’oscuro di tutto, grazie al comportamento di responsabili e amministratori poco rispettosi sia nei confronti del committente che di noi operatori.
Tutti gli operatori Mediaset non percepiscono da mesi regolare stipendio. Siamo tutti in attesa delle mensilità di Agosto, Settembre e Ottobre; mentre in alcuni casi si attende addirittura la mensilità relativa a Giugno o Luglio. A ciò si aggiungono le reiterate rassicurazioni dei responsabili Blue Call, regolarmente smentite dall’effettiva mancanza degli accrediti sui nostri conti correnti. Veniamo continuamente invitati ad attendere i bonifici erogati dall’azienda ma, di settimana in settimana, nessuno ha più voglia di credere a chi sta giocando con persone che stanno prestando un servizio professionale e senza intoppo alcuno.
La filosofia dell’azienda è oramai chiara. Erogare pagamenti con il contagocce, portando (soprattutto i nuovi operatori) a licenziarsi. Da ciò consegue un continuo ricambio di risorse umane sulla commessa Mediaset che porta a un notevole calo nella qualità del servizio. Gli operatori più anziani, quindi, attendono che qualcosa cambi mentre le nuove risorse sono utilizzate alla strenua di un qualsiasi ricambio temporale, per coprire turni e ridimensionamenti imposti non gestibili in altro modo.
Certi di avere un committente attento ai diritti di noi lavoratori è nostro dovere informarLa di questa situazione. Siamo certi che Mediaset è puntuale nell’erogare i pagamenti. Sarebbe davvero interessante sapere dove il nostro Amministratore e i suoi responsabili hanno deciso di impiegare i soldi pagati da Mediaset e destinati a noi operatori, sperando di aver mosso in Lei questa curiosità.
Non sarebbe etico gestire le chiamate in maniera poco professionale, come se volessimo rifarci sulla stessa Mediaset che, tra le altre cose, non ha alcuna colpa. Abbiamo quindi pensato di avvertire chi di dovere su cosa sta accadendo.
Certi di un cortese riscontro Le auguriamo una buona giornata.
Gli Operatori Mediaset Premium, sede Blue Call di Rende (CS).
………………….
Ciao a tutti…leggendo i vostri commenti mi viene da riflettere su questo bluecall di rende. Molto probabilmente mio fratello andrà a lavorare lì, ma a questo punto non sono più tanto sicuro che sia il caso di farlo andare. Cosa mi consigliate di fare?
Ciao Anonimo,
la blue call di Rende è un ottima azienda destinata a crescere con due commesse importanti come vodafone e mediaset.
Con i tempi che corrono è normale avere problemi i primi tempi, però i problemi alla sede di rende sono stati risolti.
Chi non crede nel progetto blue call o non sta bene all’interno di essa criticandola senza mezzi termini, è iibero di non far + parte dell’azienda.
Saluti!
Siamo ancora al 3 novembre E CONCORDO CON TUTI GLI ALTRI E è una vergogna ancora luglio non mi è stato pagato, aspetterò questa settimana poi agisco con avvocati.
Carissimo Domenico, carissime/i tutti/e
la vicenda sarà lunga, io credo però che attraverso le cosidette vie legali qualcosa, non tutto, si possa ottenere.
In questi casi bisogna tenere duro e denunciare quello che è successo, non avere timore e rimanere uniti tra tutti i dipendenti.
Personalmente non riesco a davi molte informazioni “tecniche”, vi invito pertanto di andare ai sindacati.
io non ho paura di nessuno, se in questa sett non mi pagano, la prossima sett sarò alla sede della blue call, con i miei parenti, i cosidetti avvocati…provvederò senz altro.
Sono nuovamente io, l’Operatore Blue Call Rende del commento datato (28 Ottobre 2010 ore 12:55:43), in breve sono l’autore della lettera da inviare ad Angela P*****.
Ho desistito fino ad oggi, avevo promesso un invio di quella comunicazione praticamente subitaneo. Ma, essendomi arrivata notizia di pagamenti imminenti, ho preferito rimandare l’invio.
Si continua ancora oggi, Mercoledì 4 Novembre.
Dopo qualche giorno di calma, dopo altrettante ore in cui gli operatori sono stati tranquillizzati, rieccomi con l’ennesimo resoconto direttamente dalla Blue Call di Rende.
Nessun bonifico è stato erogato. Nessun operatore ha ricevuto alcuno stipendio.
Il nostro amministratore, insieme al suo fidissimo responsabile di struttura, ci ha assicurato addirittura la ricezione di più stipendi contemporaneamente. Addirittura. Certo, lo ha fatto, ma entro mercoledì scorso. Ieri, tra i computer, serpeggiava l’ennesima notizia del giorno, relativa alla conferma della mancata erogazione dei pagamenti. Di nuovo. Ancora bugie dette a chi lavora mantenendo le aspettative di chi gioca a fare il piccolo imprenditore.
Alla fine basta rifletterci. E rifletto solo sulla sede Blue Call di Rende e SOLO sugli operatori Mediaset, così, per non infierire. Considero un numero addirittura ridotto di operatori, per far capire il buco in cui siamo caduti.
150 operatori mediaset hanno appena concluso il mese di ottobre, che verrà maturato a breve. Sull’erogazione sarebbe assurdo pronunciarsi.
150 operatori mediaset hanno concluso il mese di settembre, già maturato ma non erogato.
150 operatori mediaset hanno concluso il mese di agosto, gia maturato ma non erogato.
Lasciamo una variabile aleatoria su chi non ha ancora ricevuto Luglio, sarò generoso, ammetto che 50 persone non hanno ricevuto ancora lo stipendio relativo al mese di Luglio.
Con una media di stipendi assestata intorno ai 700 euro a testa i numeri diventano importanti.
Sono, circa 35.000 euro per diciamo 50 operatori che non hanno ricevuto lo stipendio di Luglio.
Sono, circa 105.000 euro per 150 operatori che non hanno ricevuto lo stipendio di Agosto.
Sono, circa 105.000 euro per 150 operatori che non hanno ricevuto lo stipendio di Settembre.
Sono, circa 105.000 euro per 150 operatori che non hanno NON RICEVERANNO lo stipendio di Ottobre.
Le addizioni son semplici da fare. Senza considerare le altre commesse (altre centinaia di operatori), senza contare un numero EFFETTIVO bensì INFERIORE di operatori mediaset, il debito attuale si assesta ad una cifra di molto superiore a 245.000 euro. E sono stato generosissimo, sia nelle stime che nei calcoli. Volessi essere fiscale la vergogna sarebbe ancora più grande, signori.
Rispondo ora al ridicolo commento postato da rispostaAnonimo alle ore 20:42 del 31 Ottobre 2009.
Carissimo, considerando che non risponderei per principio a chi utilizza simboli strani in fase di scrittura ( “+” nel linguaggio parlato non ha ALCUN significato, per me puoi tornare a scrivere messaggini con il cellulare) ti dico che hai catturato la mia attenzione.
Sul serio.
Nella tua affermazione “la blue call di Rende è un ottima azienda destinata a crescere” ci sono delle imprecisioni. Sia a carattere grammaticale che per quanto concerne il significato.
In primo luogo perché “un’ottima” andrebbe apostrofato, visto che azienda è un termine femminile, in secondo luogo perché rivolgere questo complimento a un’azienda che si sta comportando in maniera poco corretta, concedimelo, è veramente una bassezza. Notavo, inoltre, che nessuno ha risposto alle mie argomentazioni precedenti. Puoi discutere tu con me, se ti ritieni all’altezza di farlo. Altrimenti puoi tranquillamente tacere.
Come dici, chi non crede nel progetto Blue Call è libero di andarsene, giusto. Ma non prima di aver ottenuto quanto maturato. Anche perché, non so se lo sai, ma in giro per Rende e Cosenza è pieno di ex dipendenti licenziatisi che non hanno ricevuto mensilità antecedenti a Luglio. Quindi licenziarsi perché non si crede in un’azienda poco seria porterebbe solo problemi a chi ne ha già troppi.
Tanto poi, è cosa nota, arriverà lo stipendio di Luglio a chi non l’ha ancora ricevuto insieme a qualche stipendio del mese di Agosto, così, per tenere calmi gli animi. E la coda diventa sempre più lunga.
Per concludere con degli spunti positivi, ecco… Nel bagno è ricomparsa la carta igienica, vicino al lavabo sono ricomparsi i rotoli di carta assorbente, c’è stato un altro festino da Lisandrone, e tutti si abbracciano su Facebook, incluso chi con i soldi degli operatori fa tutt’altro che erogare gli stipendi.
Spero di non dover intervenire più o qualcuno, davvero, si farà male.
Aggiungo una cosa.
I commenti firmati ” Operatore Blue Call Rende” sono partoriti di volta in volta da operatori che scrivono in forma privata alla mia email. Chi li trascrive qui non è un dipendente blue call, ma è una persona che conosce la legge e sa parlare in italiano.
Il parlare in prima persona, come se fossi IO un dipendente Blue Call rende solo omaggio ai pensieri a volte sgrammaticati a volte rabbiosi di amici e amici di amici che non vedono soldi da mesi.
Quindi, se non fosse chiaro, IO che scrivo non sono un operatore Blue Call ma nei miei commenti parlo in prima persona riportando i pensieri che mi giungono alla casella mail labluecallnonpaga@gmail.com oppure riferiti personalmente da amici e conoscenti. Credo sia doveroso precisarlo visto che non voglio che nessuno venga additato per qualsiasi cosa.
Chi ha da ridire infatti non è così caprone o così fesso da farsi scoprire.
Saluti,
Alberto B.
sei un grande ALBE!!!!!
RISPOSTA ALL’UOMO DI LEGGE “ALBERTO P” (P come PAPPONE)
Cretinooooo informati bene , il “festino” al lisandrone lo abbiamo pagato noi ragazzi di blue call, di mediaset, per passare qualke ora insieme in modo normale e al di fuori del lavoro. senza alcuna presenza della direzione o fantomatiche donne ke la danno!!!
Visto ke ti reputi un uomo intelligente… inizia col dimostrare di essere UOMO firmandoti col tuo nome.. e poi x l’intelligenza magari ne ridiscutiamo!!!!
BRUTTO SCEMO E SESSO REPRESSOOOOOOOOOO MA KI SAREBBERO STE TROIE DI BLUE CALL KE TE LA DANNO??? AHAHAHAHAHAHAH MA VA A CAGAREEE..
VERGOGNATI DI CIO’ CHE SCRIVI.. SEI UN POVERACCIO!!!
FIRMATI.
…Penso che stiate cadendo nel ridicolo se nn di più!
alla seratuccia ha pagato il nuovo personaggio ,ancora da inquadrare,
facente parte dell’amministrazione dell’azienda!!!
e lo hanno confermato in molti rassicurando chi nn c’era che questo nuovo personaggio ha pagato di tasca sua!!!
…..ahahahahah……………………………………………
ora 6 novembre dicono che i soldi mediaset li ha erogati stamattina…
ma a noi forse se ne parlerà in settimana….
vedremo chi sarà fortunato???
E’ repellente leggere simili commenti fatti da colleghi, sarebbe bello conoscerne l’identità.
Facile firmarsi ANONIMO, che uomini siete.
Queste bassezze però aumentano la mia voglia di lavorare in Blue Call.
Ritengo che sia una società serissima, come tutte le aziende, anche noi abbiamo avuto un momento di crisi, fortunatamente superato.
Sono orgogliosa di far parte dello staff, ringrazio tutti (dall’amministratore al responsabile di commmessa) per l’opportunità offertami.
Sono altrettanto contenta dell’affetto che ricevo dagli operatori.
Se qualcuno non lo sapesse, spesso organizzo io le serate Blue Call nei vari locali della città e vergognatevi nello scrivere porcherie, la vs è solo invidia per non avervi partecipato.
Che altro dire Natale si avvicina……….e si è più buoni, lo spero tanto.
Chi non crede in noi può andare altrove (troverà tanta di quella miseria, malattie non pagate, 15gg di ferie anzichè 28, 800 euro X 12h di lavoro giornaliero, permessi sindacali retribuiti????? in altre aziende non esistono, straordinari gratis, ritardi di mesi e mesi nell’erogazione degli emolumenti, la cosa più importante che non trovarà mai in altri posti è : L’ARMONIA, LA SOLARITA’, L’IMPEGNO E LA DISPONIBILITA’ che ogni giorno io e i miei colleghi dimostriamo agli operatori e ai ns responsabili).
Grazie e vi prego basta commenti inutili.
Mi trovate in azienda 8h al giorno X 5gg la settimana (meglio specificare).
Angela Paone
Team Leader Mediaset Premium
scusate ma ho dovuto cancellare alcuni post riguardanti le feste nei locali. Vi dico con tutta sincerità che a chi legge non importa cosa i dipendenti e le dipendenti facciano dopo il lavoro, la cosa principale è il lavoro e come si comporta l’azienda nei confronti dei lavoratori. La vita privata in questo caso non importa.
Grazie.
COS’E'? DOV’E’ FINITA LA VOSTRA VOGLIA DI SCRIVERE CAZZATE?? ADESSO CHE SI STA ANDANDO VERSO LA REGOLARIZZAZIONE DI TUTTO.. TACETE!?! COMPLIMENTI!! NESSUNO E’ VENUTO A SCRIVERE CHE LA BC HA PAGATO GLI STIPENDI PARTENDO DALLE MESILITA’ PIU’ ARRETRATE, NESSUNO SCRIVE CHE L’AMMINISTRATO HA RISPETTATO QUANTO DETTO, E HA RASSICURATO CHE RIENTRERMO ALPIU’ PRESTO IN REGOLA CON LE SCADENZE MENSILI DEI NOSTRI STIPENDI, NESSUNO SCRIVE DI AVER RICEVUTO, COME E’ GIUSTO CHE SIA, IL PRORPIO STIPENDIO DI AGOSTO..E CHI ERA RIMASTO INDIETRO, ANCHE LUGLIO??
BHE, ALLORA LO SCRIVO!!! E PER FAVORE, TU CHE PENSI DI GESTIRE E MANIPOLARE TUTTI, EVITA DI CANCELLARE I COMMENTI CHE NON TI GARBANO.. PENSA AL TUO DI LAVORO..KE NON CREDO STIA MESSO BENE!!!
Vi racconto la storia di un’azienda, nata da un niente, da persone che hanno creduto fino in fondo nel progetto che oggi è visibile a tutti.
Siamo partiti da Milano, dove non esisteva una sede fisica, abbiamo usato scopa e paletta per poter lavorare.Nei periodi più caldi abbiamo sofferto l’afa ma abbiamo lavorato raggiungendo ottimi obiettivi cosi come nelle condizioni più fredde.
Nonostante le difficoltà che l’azienda ha affrontato e continua ad affrontare, grazie alla motivazione di persone che hanno dei grandi progetti e che credono in questo si riesce a risolvere sempre tutto con grande energia.
Oggi la Blue Call può vantare di essere un’azienda giovane, sicura e affidabile.
La direzione è costituita da persone con grandi valori e attenzione per tutti quanti noi.
Così come i colleghi di Rende, che sono lo zoccolo duro della Blue Call, insieme abbiamo fatto sì che questa azienda diventasse un’albero di melo con delle radici profonde dove ogni giorno matura un frutto e una speranza per il futuro.
A te, amico mio che parli solo per invidia rivolta forse a qualcuno in particolare, dico che sei povero di contenuti e di valori. Quello che scrivi è totalmente falso,la NOSTRA azienda è una GRANDE AZIENDA, che ha dato una possibilità di crescita a tutti quanti noi. Mi fai pena, in bocca al lupo per una tua serenità interiore.
A TE BLUE CALL… GRAZIE
Rivolto a tutti.
Sia chiaro una volta per tutte, che la Blue Call non è reponsabile di quello che è accaduto a Ferrara, in quanto come i dipendenti Dea anche la Blue Call ha pagato un caro prezzo.
Carissimi colleghi di Ferrara…Basta!
Grazie Blue Call per la fiducia dataci.
Oggi ho fatto un colloquio per la Blue Call.
L’impressione data è quella di un’azienda seria, con dei grandi ideali e una propensione alla crescita e alla motivazione delle proprie risorse.
Beati voi che ci credete………..
Rispondo al commento di LA VERA BC: noi abbiamo lasciato tutti i commenti sia pro Blue Call, sia contro la Blue Call; abbiamo solo cancellato 3 commenti offensivi, e che non riguardavano la situazione dell’azienda, la disputa sugli stipendi e sulle condizioni di lavoro all’interno dell’azienda, ma parlavano solo di festini e cose simili.
Ragazzi smettetela tutti!
BLue call è un’azienda sana leale disciplinata che ha fatto solo lavorare gli operatori di Trezzano con i giubbini di inverno xkè senza riscaldamento e con l’afa a 40 gradi d’estate xkè senza condizionatatori.
Senza pulizie per mesi xkè senza impresa di pulizie disposta a lavorare GRATIS con i locali NON a norma, muratori abusivamente ospitati nello stabile.
Quindi smettetela di ciarlare, blue call come potete intuire e solida, affidabile e soprautto paga regolare.. che saranno mai 60 giorni di ritardo? siete dei pignoli!
W la blue call! w chi lecca il culo alla blue call!! W quelli dell’aministrazione di blue call che ci hanno sempre sommerso d cazzate e lettere affisse in bacheca! Vi ricorderò a vita!
Buon giorno a tutti, i punti di domanda nel mio nome sono simbolo di ciò che provo e sono da ormai tanto troppo tempo. Seguo e vivo questa situazione in prima persona, ma non riesco a capirci proprio nulla pur avendo provato in tutti, e dico proprio tutti i modi di arrivarci a capo, ma non mollo prima o poi alla verità ci devo arrivare (spero non ci serva ancora molto) e in quel momento vi racconterò tutto e vi dico che di cose ne ho veramente tante da dire. Non arrabiatevi se per il momento non lo faccio è che sto tutelando i miei interessi e visto che fino ad ora mi hanno solo fregato sono molto,ma molto cauta. Volevo ancora attendere prima di intervenire, ma un’inserzione mi ha scaturito una curiosità ed allora eccomi qua. Mi rivolgo a “CHIAREZZA”….che già questo è tutto un dire visto che in questa situazione c’è tutto tranne che questo, comunque per favore mi vorresti dire qual’è il caro prezzo che ha pagato Blue Call x la situazione di Ferrara. Spero visto come ti firmi che sarai così cortese di darmi almeno tu delle delucidazioni.Grazie
cMQ NOI DEL CALL CENTER DI FERRARA STAVAMO PROMUOVENDO TELE2 ASPETTIAMO MAGGIO LUGLIO AGOSTO E ALCUNI SETTEMBRE. LA DEA SRL E’ STATA PIGNORATA E SIAMO SENZA COMMESSA E I DIPENDI SOLO 5 SI SONO LICENZIATI. LA BLU CALL DOVREBBE SOLO VERGOGNARSI, LA DEA è DELLA BLUE CALL (BELLE MERDE) I SOLDI DA TELE2 LI HANNO PRESI E INTASCATI E NOI SENZA SOLDI E SENZA LAVORO. VI AUGURO DI BRUCIARE. E CREDO PROPRIO DI FAR PRESENTE A TELE2 LA SITUAZIONE. FOSSE SOLO COME SCOPO.
Che l’Azienda sia nuova e che abbia dato lavoro a tanti e tanti è giusto dargliene atto e ammirazione ma che sia difesa da tutti come seria………mhm
Le aziende serie nn fanno aspettare i propri dipendenti mesi e mesi senza stipendio continuando a rimandarli di giorni settimane e mesi!
E’ vero ad oggi i mesi di Luglio-Agosto e ad alcuni Settembre sono arrivati… ma per questo dobbiamo dire che ora è tutto a posto?!?
Ancora si devono regolarizzare manca ottobre e molti lamentano che sulle buste paghe ci sono soldi in meno….
I PROBLEMI CI SONO ed è un dato di fatto!!!
Ora tra il 23-24 Dicembre scadrà a tanti il contratto…. e vedremo COME e soprattutto a CHI sarà rinnovato!
X MICHELA: innanzi tutto si può essere incavolati quanto si vuole, ma bisogna sempre misurare le parole x non cadere in basso e poi perchè augurare di bruciare…….in fin dei conti sotto di loro lavorano tante persone che non centrano assolutamente con quello che è sucesso a Ferrara e da come puoi leggere nei vari commenti magari avanzano anche dei soldi. Inoltre diciamo le cose giuste la Dea non è di Blue Call, ma è Blue Voice che è socia per il 50%. Non confondiamo, che poi in qualche modo avessero dei rapporti è un altro discorso.
X tutti gli OPT di BLUE CALL e magari non solo:
Sapete che vi dico che non è questione di serietà o altro simile…….purtroppo la situazione in Italia in generale è veramente critica, di gente pagata in ritardo o assolutamente non pagata o addiritura lasciata a casa da un giorno all’altro ce nè veramente tanta e non solo nel settore call center e affini, ma in qualsiasi settore e con qualsiasi contratto. Quindi posso anche capire le difficoltà di Blue Call & Company e la non cattiveria o malafede nel non pagare o pagare in ritardo, quello che io rimprovero a tutti è di non essere mai stati chiari e sinceri, creando così molto malumore e molti equivoci. Forse se avessero detto la verità palesando la cruda realtà avrebbero fatto una figura sicuramente migliore e magari anche apprezzabile, avrebbero creato molti meno problemi alla gente e magari molte più persone avrebbero continuato a lavorare con loro. E invece NO…….BUGIE su BUGIE!!! Miei cari dirigenti siete stati tanto bravi nel mettere in piedi la vostra azienda, quanto siete ora bravi nel portarla a fondo perchè non è così che ci si comporta.
opt blue call, spero tanto che il tuo contratto nn venga rinnovato!!vai a lavorare in un posto più serio, qui da noi nn c è posto per te.
Io ho iniziato a lavorare in Blue call da quasi una settimana; ora quello che so per certo, è che ho trovato un gran bell’ambiente con persone disponibili; dispiace molto il fatto degli stipendi non ricevuti io mi auguro che questo sia stato solo un piccolo incidente di percorso e che il tutto si risolva presto; questo lo auguro ai miei colleghi e in futuro anche a me.
Cambia finché sei in tempo……
rilassati alex un piccolo incidente che va avanti da mesi, dormi sonni tranquilli almeno quelli arrivano regolari
Puoi stare tranquillo o tranquilla nn so visto che nn ti firmi che sono rilassatissimo soprattutto da quando me ne sono andato da quel posto e da molta gente infame con cui ho avuto a che fare.
VI RICORDATE I 40 RAGAZZI RIMASTI SENZA STIPENDIO GRAZIE A BLUE CALL, SCRITTO IL 22-10-09? BHE’ ANCORA NIENTE, DA AGOSTO NON RISPONDONO NE’ I REFERENTI E NEPPURE GLI AMMINISTRATORI E NOI SIAMO TUTTI SENZA SOLDI DA 5 MESI, MOLTI DI NOI ASPETTANO STIPENDI PER 5000 EURO PENSATE AL DANNO CHE CI HANNO FATTO. BRAVI . LA SOLITA ITALIA DI MERDA
CHE AVANZANO ANCORA DEI SOLDI!!! NOI SIAMO QUI AD ASPETTARE I SOLDI E LORO COSA FANNO??? BEH INVECE CHE PENSARE DI LIQUIDARE I LORO DEBITI ECCOLI AD ORGANIZZARE IN GRAN STILE UN CONVEGNO CON TANTO DI SERATA DI GALA!!! PROPRIO COSì MIEI CARI COLLEGHI……..DOMANI MARTEDì 15 DICEMBRE IN UNA VILLA DI COSENZA TERRANNO UN CONVEGNO (lo chiamano kick off) CON PRESENTAZIONE DELL’AZIENDA E OBBIETTIVI PER IL 2010 (CHISSA SE TRA QUELLI CI SARà ANCHE DI NON RUBARE PIù E DARE A TUTTI QUELLI CHE AVANZANO I LORO SOLDI) E PER FINIRE SERATA DI GALA. NATURALMENTE CI SARANNO TUTTI I DIRIGENTI, MA NON SOLO, ANCHE LO STAFF E COME BEN SAPETE VISTO CHE UNA BUONA PARTE VIENE DA MILANO è TUTTO SPESATO. NON HO PAROLE……..è VERAMENTE UNO SCHIFO!!! RAGAZZI AIUTATEMI A TROVARE IL POSTO E MAGARI ANDIAMOLI A TROVARE CON LE BUONE NATURALMENTE, MA RICORDIAMOLI CHE NON SIAMO DEI FESSI CHE I NOSTRI SOLDI CI SPETTANO E METTIAMO TUTTI QUELLI CHE SONO PRESENTI A CONOSCENZA CHE QUELLA è SOLO UNA BELLA FACCIATA CHE DIETRO C’è DEL MARCIO è MOLTO ANCHE!!!
Leggete il commento qui sopra …………………………………………………………. “X TUTTI I DIPENDENTI, EX DIPENDENTI E ASSIMILATI DI BLUE CALL”……………….. ne vale la pena!!!
sono al castello di altomonte, a spassarsela con i nostri soldi, e stanotte pernottano li x finire in gran stile
Non ci sono parole per definirli……….io purtroppo non sono a Cosenza altrimenti la festa gliela facevo io!!! Cavoli, ma dove sono tutte le persone che si lamentano su questo muro!!! Sono solo parole all’aria??? Ragazzi fate valere i vostri diritti…..e quello di avere i propri soldi per un lavoro che avete fatto è sacrosanto!
Cortesemente non sprecate il tempo a scrivere sciocchezze invece impiegatelo a studiare la lingua italiana, perchè se siete ex colleghi o sarete futuri ex colleghi lo devete alla vs ignoranza. Siamo un call center quindi è necessario essere fluidi nei discorsi e scrivere correttamente. Per quanto riguarda il kick off, naturalmente ne ignorate sia il significato che i contenuti, peccato perchè vi posso assicurare che la presentazione del budget 2010 e degli obiettivi è davvero interessante, ma voi non lo saprete mai, il 2010 lo trascorreremo in vs assenza. Grazie
Mia cara Angela, non importa se siamo ex colleghi o colleghi o estranei, quello che devi notare e su cui bisogna ragionare è la situazione. Ti faccio un’analisi semplice semplice (visto che bisogna essere fluidi nei discorsi): non critico il Kick off (che so benissimo di cosa si tratta), ma il modo in cui è stato fatto, investendo non pochi soldi, quando ci sono dei debiti e non pochi. Proprio così mia cara Angela, è facile fare un budget 2010 ipotetitico senza tener conto della realtà. La realta è che ci sono tanti tuoi colleghi ed ex che avanzano soldi da Blue Call per un ammontare non indifferente e nel budget certamente di questo non si è parlato. Potremmo starne a discutere per ore e ore, ma visto come ti comporti rimarresti sulla tua linea. Io la mia analisi me la sono fatta e le mie decisioni le ho prese. Comunque mi dispiace per te, ma io il 2010 lo trascorrerò in vostra compagnia e ti dirò di più sarò anche una compagnia molto scomoda……
Ma che persona sei??? Firmati e poi ne parliamo. Comunque che ci stai a fare in Blue Call se non vieni retribuito?? Cerca altrove.
No troppo comodo liberarsi di me in questo modo. Se non mi firmo ho i miei buoni motivi. Comunque da come scrivi deduco che tu sia pagata! Brava guarda solo le tue tasche e non pensare alla correttezza, ecco perchè ti trovi bene e d’accordo con la Blue Call. Di gente non pagata ce nè veramente tanta e molta continua a lavorare per la Blue Call sperando che le cose cambino, ma non per questo la portano in palmo di mano come fai tu. E’ questo mia cara che critico.
Comunque se parlo è perchè ho dei fondamenti altrimenti non oserei e sappi che non hai a che fare con un pinco pallino qualsiasi!
e inutile parlare….uniamoci tutti!!!! se ci uniamo tutti anche se non otterremo piu lo stipendio….ma almeno mediaset capira’ che gente sono questi della blue call. (da precisare che ci sono troppi lecchini all’interno).
Comunico inoltre che oggi ho dato incarico al mio avvocato di contattare direttamente mediaset premium per informare di questi abusi fatti da blue call!!!!!
NOI OPERATORI LO STIPENDIO NON L’AVREMO, O SE L’AVREMO SARA’ IN RITARDO, PERO’ SE MEDIASET SOSPENDE LA COMMESSA IL LAVORO LO PERDEREMO IN TANTI….ANCHE CHI APPROFITTA DI NOI POVERI OPERATORI PER FARE I PROPRI INTERESSI.
VORREI RISP. A (40 OPERATORI SENZA STIPENDIO GRAZIE A BLUE CALL) NN SCRIVERE CAVOLATE…. Ad OGGI MI SEMBRA CHE ANCHE L’ULTIMO ARRIVATO CHE DOVEVA RICEVERE LO STIPENDIO LO HA RICEVUTO!! SE STAI (O STATE QUI A LAMENTARVI) SIGNIFICA KE SIETE INGRATI… IO ALLA BLUE CALL STO BENE!!! NN SO,SE SIETE O MENO OPERATORI BLUE CALL, MA SE SIETE OPERATORI “CHE CI STATE A FARE” SE DOVETE PARLARE COSI’ DEL “VOSTRO” LAVORO_____
VI PIACE SOLO LAMENTARVI PERO’ SECONDO ME QUANDO ARRIVA LA LETTERA DI LICENZIAMENTO X VOI VI METTETE A PIANGERE COME BIMBI… NE HO VISTO TANTI COME VOI______
DIMENTICAVO….. NEL RISPONDERE A “call center rende operatore” PARLA X TE XKè CI SN TANTE PERSONE (OPERATORI) KE NN HANNO QUESTI PROBLEMI… E STANNO BENE ANCHE SE VENGONO DA PAESI LONTANI… SE HAI PROBLEMI E HAI LE PALLE VAI DIRETTAMENTE IN AMMINISTRAZIONE E DILLO CHIARAMENTE CHE TU HAI INCARICATO IL TUO AVVOCATO DI OCCUPARSI DI QUESTA FACCENDA… CONCLUDO DICENDOTI KE IO OPERATORE LO STIPENDIO L’HO RICEVUTO E SONO CONTENTO DEL LAVORO KE FACCIO E PENSO KE ANCHE LE GRANDI SOCIETA’ ALL’INIZIO AVEVANO PICCOLI PROBLEMI…. NN AVETE CAPITO CHE SE BLUE CALL RIESCE AD AVERE LA COMMESSA MEDIASET A TEMPO INDETERMINATO DIVENTERA’ UNA GRANDE SOCIETA’ DOVE TUTTI CI INVIDIERANNO….
GI era proprio quello che volevo dire!! solo che blue call mi ha pagato a fine dicembre lo stipendio di ottobre e nn avevo i soldi per la bolletta del telefono, avevo quindi la linea adsl sospesa.
sisi piccoli problemi hai ragione!!
Ragazzi ma stiamo scherzando????
Qui ancora non si parla nè dello stipendo di Novembre e nè della 13esima.
Mediaset firmerà a tempo indeterminato? Non credo proprio, sarò il primo, e seguitemi anche voi ragazzi, a far sapere il tutto alla Pir……. quando sarà in visita da noi settimana prossima da quello che ho capito.
Miraccomando rispondete male al telefono il giorno in cui sarà da noi.
A: ci faremo quattro risate…
CI FA PIACERE NOTARE CHE L’OMERTA’ REGNA SOVRANA IN QUESTO CALL CENTER.
VUOI RIVENDICARE I TUOI DIRITTI???????
FALLO PURE?????? MA CON GLI ATTRIBUTI CHE TI MANCANO!!!
DICHIARA NOME E COGNOME!!!
DIMENTICAVAMO: FORSE NON TI CONVIENE FARLO… ALTRIMENTI RISCHIERESTI DI OMOLOGARTI AL RESTO DELLA “CIURMA”, VISTO CHE NELLA FASE DI RINNOVO CONTRATTUALE HA ADOTTATO UN COMPORTAMENTO DA “COMANDANTE” A “COMANDATO”.
I NOSTRI UFFICI LI CONOSCI, E NONOSTANTE SAPPIAMO DI COVARE SERPI IN SENO, DIMOSTRIAMO SEMPRE DI ESSERE DISPONIBILI CON TUTTI.
A PRESTO GIUDA ISCARIOTA.
Ma stiamo scherzando?!?! Spero tanto di si!?
Inanzi tutto non chiedere agli altri di firmarsi quando sei tu il primo a non farlo, STAFF direi che è un tantino generico e comunque uno staff è composto da persone con nome e cognome, quindi siate i primi a dare il buon esempio e firmatevi come richiedete voi agl’altri. Inoltre direi che la vostra disponibilità lascia molto a desiderare, o meglio, a parlare siete bravi, ma a provvedere con i fatti non direi. La realtà è che ci sono persone che avanzano dei soldi per cui hanno realmente lavorato e hanno ogni sacro santo diritto ad averli e nei tempi previsti dal contratto e va bene un pò di ritado una, due, tre volte, ma quando è troppo è troppo. Capisco tutti i problemi che ci possono essere, ma non posso certo andare in banca o all’Enel a raccontare i problemi della mia azienda per giustificare il mio ritardo nel pagamento della rata del mutuo o di bollette. In ogni caso se lo facessi sapete quale sarebbe la loro risposta? Mi dispiace, ma le pignoriamo la casa oppure le interompo la fornitura. Allora non ho capito perchè dei dipendenti o assimilati devo continuare a capire e attendere i tempi del datore di lavoro.
Sottolineo una cosa: è da Maggio che continua questa faccenda, direi non poco, e chi è stato costretto per necessità a dimettersi non ha più visto un soldo di quello che avanzava. Vi sembra serio? Io direi proprio di no. Mi dispiace Staff chiunque tu sia stai sbagliando di grosso, le serpi in seno se le sono creati i nostri cari dirigenti con i loro atteggiamenti poco corretti e sinceri e quello che fa più rabbia è che da quando sono diventati tali hanno dimenticato la realtà e soprattutto l’umanità, cose fondamentali per essere dei bravi dirigenti.
Per chiudere ci tengo a dirti un ultima cosa: non arrabbiarti con chi sta cercando in modo legale e quindi corretto di far valere i propri diritti e nemmeno con chi cerca comunque un modo per farsi sentire. Se le persone qui non si firmano è perchè sanno benissimo che i nostri cari dirigenti ci mettono poco a far in modo di rovinarti la vita. I giuda escariota non siamo noi, ma chi pur trovandosi nella nostra stessa situazione fanno il gioco della dirigenza sperando di ricavarne qualcosa, ma purtroppo si sbagliano di grasso e chi ve lo dice lo ha provato praticamente in prima persona.
Non c’è bisogno della nostra firma perchè abbiamo scritto: ” i nostri uffici li conosci ” quindi sai chi siamo … “visto che ci vieni a trovare comunque”…..
purtroppo non riesci a capire che anche noi siamo nella stessa situazione ma non per questo ci mettiamo a scrivere e soprattutto a polemizzare sui blog per incitare gli operatori a rispondere male alle telefonate… caro questo l’hai scritto tu.
Ci tengo a precisare un’altra cosa , ma la finiamo di dire che chi si è
dimesso non ha percepito questo maledetto stipendio???? MA CHI TE L’HA DETTO?????????
Sicuramente i ritardi ci sono stati, anche per chi si è dimesso.. ma.. TUTTI … E … DICO TUTTI… DIMESSI E NON….. AVRANNO IL LORO STIPENDIO… come è successo in passato…e come succederà a breve.
Concludo dicendo che è inutile riempire il blog di frasi ridette e straridetteeeeee quindi a chi come te non sta bene questa situazione consiglio di farsi un giro nelle aziende del circondario le quali come blue call assumono a tempo determinato full-time però la retribuzione corrisponde ad un part-time e il restante della busta paga devono restituirlo.
Vedi caro Staff per l’ennesima volta sbagli ancora:
1- “STAFF” non essendoti identificato realmente non potevo sapere se eri quello di Rende, quello di Vimodrone (ex Trezzano) o addiritura il supremo su tutti.
2- Il fatto che ci sia gente che si è dimesse e non abbia ancora percepito ciò che gli è dovuto da ormai dei mesi non è una diceria,anzi. E non a caso la Blue Call si trova con delle cause legali aperte.
3- Visto che sei nella nostra stessa situazione smettiamola di dire se non vi sta bene uscite da quella porta…..troppo facile. Ti ripeto se uno lavora ha diritto ai suoi soldi in base al contratto che ha e se le anziende in giro si comportano scorrettamente non ho capito perchè anche blue call lo deve fare, vantandosi oltre tutto di essere una grande e seria azienda.
4- “Miraccomando rispondete male al telefono il giorno in cui sarà da noi.”
Non sono la persona che ha scritto questa frase, ma capisco chi l’ha sritta. Vuole trovare un modo per farsi ascoltare in modo concreto e non per questo magari la condivido. La mia era una riflessione in generale.
Mio caro staff chiunque tu sia non sto riempendo questo blog con frase dette e ridette intanto per fare, vorrei solo che tutti apriste gli occhi e capiste veramente con chi avete a che fare………..Vi stanno raccontando frottole su frottole e tu dimmi pure quello che vuoi sulle motivazioni che danno per il fatto che non pagano o su qualsiasi altra cosa e io sono pronto a smontartele una ad una e farti vedere che non stanno in piedi.
A tua disposizione!!!
e’ veramente penoso leggere parole e “insulti” tra persone che dovrebbero lavorare con un unico obbiettivo,la crescita..il team.
Solo di questo è fatto un progetto funzionante,ingranaggi che girano in sequenze logiche e invece….Ricordate e pensate a cosa è dovuto tutto questo…..
Si può credere fermamente in questa azienda,ma la verità è che senza i soldi non si vive.
Mi accorgo ogni giorno alzandomi dal letto che il pensiero è:e oggi i soldi per andare al lavoro li ho???quindi arrivi al lavoro e la domanda è e i soldi degli stipendi??? un pensiero unico che ti accompagna nella giornata e ti fa perdere di vista gli obbiettivi concreti che bisognerebbe portare.
Questo vale per gli operatori e per lo staff nessuno vive d’aria.
Mi rendo conto che forse per lo staff sia acora più difficile reggere la situazione cercando di spendere sempre una buona parola ma facciamo qualcosa……
Io vorrei soltanto dire una cosa, fondamentalmente una persona viene a lavorare per essere retribuito….alla blue call tt questo non accade, aspettiamo novembre dicembre e tredicesima.
Dopo la politica del terrore, chi è all’interno dell’azienda capirà, è difficile parlare….
…e poi caro staff, voi siete i primi a lamentarvi e poi scrivete queste cose?
Bah, buona giornata!!!
Buonasera a tutti.
Chi vi scrive questo commento ha davvero tanto da dire. Consinderando che non sono più un dipendente blue call e che non ho speranze di ricevere i 3 mesi che l’azienda non mi restituirà, non ho nulla da perdere e decido di scrivere le cose così come stanno.
1. Mi rivolgo allo Staff Blue Call, così splendidamente compatto nei commenti di questo articolo, ma nel contempo così stufo e stanco di questa situazione. E’ il momento di decidere, visto che non potete passare il tempo a lamentarvi in sala del mancato ricevimento degli stipendi per poi venire qui a difendere l’indifendibile. A voi i miei più calorosi complimenti: state innanzitutto difendendo a spada tratta un’azienda che non paga. Un’azienda che continua a percepire introiti da commesse importanti e che non eroga alcun pagamento. Un’azienda pronta a non rinnovare il contratto a chi HA OSATO esercitare un diritto, quale il DIRITTO ALLO SCIOPERO. Ecco a cosa si riferisce il commentatore che ha parlato di politica del terrore.
Lo staff blue call ama riempirsi la bocca con parole importanti quali “disponibilità”, “cortesia”… beh, io non ho visto nulla di tutto ciò. E, anche se queste peculiarità fossero proprie dello staff a nulla sarebbero valse visto che non posso affrontare le mie spese con i falsi buoni sentimenti di gente senza scrupoli e pronta ad arricchirsi con chi si presenta a lavorare con doveroso rispetto.
A voi, caro Staff, i miei complimenti. Volete che la gente creda che con tutto il marasma derivante da commesse importanti non si riesca a pagare gli operatori che hanno permesso quello che voi stessi definite successo? Per voi ci vorrebbero gli avvocati, oramai. Ne sono certa, perdereste ogni causa. Ridate a noi ex dipendenti il dovuto. Pagate regolarmente chi vi permette di andare avanti. Smettetela con queste prese in giro. Di stipendi in procinto di erogazione, di stipendi partiti, di stipendi mai arrivati, di stipendi perduti. E’ il momento di dire basta a questa situazione. Che ognuno agisca come meglio crede. Io, per vie legali, mi tutelerò certamente.
2. Mi rivolgo ai miei ex colleghi. Non mollate. Cercate di tutelarvi al meglio e non fidatevi delle voci di corridoio, oramai è tutto chiaro. Ogni singola telefonata, ogni singolo euro, ogni singola ora del vostro (e nostro) lavoro non finirà in tasca a voi.
3. Si continua a dire che a breve la situazione dovrebbe regolarizzarsi. Fin da quando io ero ancora presente in azienda questo è stato un ritornello comune. Siamo arrivati a gennaio 2010, vi basta guardare la data di pubblicazione di questo articolo nel quale tutti stiamo commentando per capire che in realtà si è dentro una BALLA colossale.
4. La gente è stanca di promesse. Di responsabili che si passano tra di loro una patata diventata troppo scottante. E allora il circolo ricomincia, e nessuno fa niente, perchè se anche si provasse a fare qualcosa si farebbe la fine che abbiamo fatto io e qualcun’altro. Senza soldi, senza più un contratto, giocandosi qualsiasi altra possibilità di ricevere con qualche semestre di ritardo uno stipendio più basso del dovuto.
Caro Staff, dov’è il coraggio? Il vostro coraggio. E’ semplice dire a chi ha tutto da perdere di venire allo scoperto, ed è ancora più facile dire che tutti sanno dove sono i vostri uffici. Il vero coraggio dovreste dimostrarlo nel fare qualcosa, almeno voi che siete vicini a chi potrebbe fare qualcosa. Porre a chi di dovere qualche domanda scomoda, qualche interrogativo importante. Se poi voi riuscite a campare d’aria e a pagare le vostre spese con la “cortesia” e la “disponibilità” tanto di cappello. Sarà, ma io vedo una fine molto simile ad Omnia. Solo che da quelle parti hanno avuto gli attributi, nel costringere i dirigenti a dare una risposta. A fare chiasso. A rendersi paladini di una giustizia bistrattata da chi instasca i milioni di euro che TUTTI gli operatori non hanno ancora ricevuto. Novembre, Dicembre, Tredicesima. Caro Staff, sono proprio curioso di leggere una tua risposta. Mi schiero anche io al fianco di chi è pronto a risponderti PER FILO E PER SEGNO ad ogni tua affermazione.
ciao a tutti sono il Vendicatore, quello che sà molte cose e che oggi vuole condividerle “qualcosa” con voi … Come sapete il motto della BlueCall è quello di “rubare ai ricchi per dare a pochi”. Bisogna vedere chi è fra i pochi…
Credo che da una parte ci sia la buona volontà della BC, di fare qualcosa di buono dall’altra quella di scappare con la cassa, cmq solo andando avanti si vedrà. Considerate, che fra poco ci saranno le elezioni è che le pomesse di solito si moltiplicano in questo periodo…
Ormai questo blog è come un piccolo paesino, …. quella frase, “il paese è piccolo e la gente mormora…”
Sono qui per risp ad Angela, carissima, risparmiaci i tuoi commenti, evidentemente non hai stipendi in arretrato, come tra l’altro tutte le ragazze dell’amm. anche a vimodrone è la stessa cosa … sappiamo delle tresche a rende, ancora xò non ci sono pervenuti i nomi, non vi preoccupate … restate sintonizzati su questo blog!!
–tbcontinued…
ciao sn un dipendente blue-call; vi dico 1 cosa nn si puo’ stare + in questa situazione ci vuole una svolta prendiamo in mano ki ha voglia di crescere nella vita, farsi un futuro. svoltiamo pagina e mandiamo tutti a fanculo hanno proprio rotto il cazzo e state attenti lekkini!
risp. a lupen:
caro lupen se hai voglia di crescere nella vita rimboccati un po’ le mani, se sei un dipendente blue call e nn ti pagano perche nn te ne vai e provi a fare un po il muratore cosi’ vediamo se la sera quando torni stremato hai voglia di scrivere cazzate su un blog…. e poi se hai le palle nn dire “CI VUOLE UNA SVOLTA (PRENDIAMO) se mai prendi!!!! e se ti hanno rotto il cazzo vattene!!!!!!!
caro zu totò…si capisce perchè lavori alla blue call…hai sicuramente lasciato la scuola alla terza media…prima di correggere gli altri impara a scrivere!!! si dice rimboccare le maniche….e si scrive “semmai”…ignorante!!!!!
e tu da dove esci?????
bravo io ho lasciato la scuola alla terza media x “LAVORARE” nn x scrivere cazzate… e tu invece xkè nn vai a fare il prof. di italiano?
fammi andare va’…ke ho sprecato un minuto della mia vita x risponderti, rispondere a un rincoglionito che perde tempo a parlare male del suo lavoro!!!!
cmq ha me mi hanno pagato!!!!!
(x la cronaca)
ecco!!! rispetto al commento di prima hai fatto meno errori..anzi uno solo..ma gravissimo!!! si dice “a me” e non “ha me”…quindi sei migliorato..avrai fatto un corso serale accellerato…bravo! almeno non fai solo cazzate come lavorare alla bluecall. inoltre io non parlo male del mio lavoro alla blue call anche perchè non ci ho mai lavorato, ma parlo male di un ignorante come te che prima di scrivere dovrebbe imparare a scrivere!!! se vuoi ti faccio qualche lezione privata, ma solo se paghi in tempo e non come fa l’azienda di cui sei dipendente.
allora 6 proprio un coglione se nn ci lavori fatti solo i cazzi tuoi xkè ki si fa i cazzi suoi campa 100anni…. correggi la tua mente coglione!!!!!!
Tu non sei asltro che un pezzo di un merda ruffianno zu toto infame
La blue call c’entra eccome anche qui a Ferrara. Ricordiamo tutti quelle 2 care persone della blue call che vennero da milano per dirci che ci avrebbero fatto passaro tutti sotto blue call a tempo determinato dato il comportamento scorrettyo della dea srl di pontelagoscuro. Perchè allora ogni sera dovevamo inviare i report contratti alla blue call va perpiacere svegliatevi. Però intanto siamo senza soldi………………….intanto in abruzzo poi hanno assunto? Li stanno pagando? VERGOGNA
Escludendo i commenti volgari, vedo che siamo (io compreso) tutti bravi a parlare e non ad agire.
Sono un dipendente della sede di Rende, tutti che si riempono la bocca con il nome delle due commesse importanti che abbiamo, M. prevalentemente.
Peccato che ad oggi un terzo delle persone ha ricevuto lo stipendio di NOVEMBRE, il resto no, e chissà quando riceverà il tutto.
E la 13esima?
Non parlo nemmeno di Dicembre, altrimenti mi viene da ridere.
Ogni mese sarà cosi oramai, la 13esima che sarà promessa fino all’infinito, ogni giorno voci su voci che girano in tutto il call center, e se Dio vuole a fine Febbraio avremo Dicembre.
Parlo con lo staff, non con toni aggressivi, ma guardando in faccia la realtà.
Secondo voi, chi può avere il coraggio di parlare dopo la “politica del terrore” richiamata nei post precedenti?
Secondo voi è bello che cercando Blue Call su google, il primo risultato sia questo blog?
Allora cerchiamo di farci tutti un esame di coscienza, amministratori in primis, oramai tutto il call center è a conoscenza dell’entità delle fatture emesse da M.
Dove vanno a finire i soldi che gli operatori vi portano?
Molto probabilmente faremo la fine di Omnia, però credetemi, è e sarà un PECCATO per tutti.
Saluti
Io spezzo una lancia a favore della Blue Call.
Sono un neo acquisto della sede di Cz. Qui è tutto puntuale e Dicembre è stato pagato, si lavora bene e c’è un bell’ambiente.
scusatemi…a prescindere da tutti i commenti che sono stati lasciati…ad oggi 2 febbraio 2010 la situazione dei pagamenti alla bluecall di rende com’è messa? perchè sinceramente non si capisce molto, e prima che mi ritrovi a lavorare in questo posto vorrei sapere chiaramente le cose come stanno!
grazie a tutti
carissimi amici della Blue Call di Rende
ho letto tutti i Vs. commenti e per io che pratico tutti i giorni i tribunali e che mi occupo anche di questioni di diritto del lavoro vi voglio dire un pò di cose.
Mi sono documntato per bene sulla Vs. situazione, so di un’ispezione dell’ispettorato del Lavoro di Cosenza e sappiate che li non sono fessi la vicenda non è chiusa affatto basta il fascicolo è ancora aperto e basta che uno di voi vada li a denunciare la cosa. Io ve lo consiglio vivamente. In ogni caso vi consiglio anche di agire per le vie legali a che serve continuare a lavorare per un’azienda che non paga i propri dipendenti. Fate un bel decreto ingiuntivo alla Blue Call, si tratta di materia di lavoro non avete neppure spese, dopo di chè potete fare due cose o fate un pignoramento presso terzi a Mediaset in modo tale che a fine mese anzichè pagare Blue Call paga direttamente i suoi dipendenti, oppure da quando ho visto io ci sono anche tutti gli estremi per un’istanza di fallimento da presentare in Tribunale. Cmq lo sapete che la maggiore azionista della Blue Call e Blue Voice? fate voi, due + due fà quattro. Per nonparlare poi del nepotismo e delle particolarità che poi si fanno in quell’azioenda, persone appena assunte che improvvisamente passano a 8 ore, come si spiega? all’ispettorato sanno anche questo tranquilli. E poi infine vorrei rivolgermi a tutti i responsabili della sede di Rende, cercate trattare meglio i Vs. dipendenti sprattutto la Sig.ra ……. stia attenta con l lingua perchè basta che uno di loro apri la bocca per rovinare tutti blue voice compresa…….. salutatemi il Sig. Veltri e ricordatevi una cosa all’ispettorato si sà tutto anche le pressioni fatti sui dipendenti interrogati dall’ispettore ma se non aprite la bocca sarete sempre in questa situazione.
Salve,sono un dipendente della Blue Call di Rende da metà Dicembre,oggi siamo al 19 febbraio ma di stipendio ancora non se ne parla.E’ veramente una vergogna sono 2 mesi che lavoro ma di soldi(sudati) ancora niente.Vorrei parlare pure della situazione che c’è all’interno dell’azienda.I bagni sono senza luce e sprovvisti di carta igenica,manca il sapone e la carta per asciugarti le mani.Per non parlare poi delle postazioni in cui dobbiamo lavorare,faccio presente che molte volte per il sovraffollamento di persone si fatica a trovare una postazione e per di più quando la si trova o mancano le cuffie o quelle che ci sono fanno schifo.Sto pensando seriamente di licenziarmi perchè credo che in questa azienda non ci sia futuro per chi ha voglia di lavorare e per di più in queste condizioni ti passa pure la voglia.Non so come fanno ma ancora stanno assumendo persone nuove e anche ai nuovi hanno raccontato la stessa panzana che raccontarono a me:che avevavo avuto problemi con i pagamenti ma che si stavano regolarizzando con gli stipendi.Se per fine Febbraio ancora non avrò ricevuto quanto mi spetta mi licenzierò,non prima di aver denunciato tutto alle autorità competenti.Un saluto
Vergogna! ancora nulla. qui a ferrara sono tutti spariti , barbara tagliani dove sei? caro signor pedretti? cara tatiana serena? tutti spariti, nessuno dice piu’ nulla.
io ho lavorato , telefonato per tele2 e i miei soldi? mia cara call center managea tatiana, ricordi delle tue vavanze in sardegna mentre noi eravamo in crisi per i mancati pagamenti? ricordi di come difendei il tuo compagno di merende gallinaro antonio? ti sei circondata di leccaculo e di gente senza atributi, il tuo caro staff ma vergognati , hai escluso chi non la pensava come te e i tuoi amici di blue call. forsev adesso lavori ancora con loro ma la tua dignita’ dov’e'?
condivido le vostre idee
Cara Ferrarese1,
chi si deve vergognare sei tu che non hai nemmeno il coraggio di identificarti, diffamando gl’altri. Anzi degli altri non mi interessa assolutamente nulla e anzi posso essere d’accordo con te, ma per quanto riguarda me stessa ti sbagli di grosso.
Non sto qui a giustificare o meglio spiegare ciò che è successo, già troppe volte l’ho fatto con chi ha avuto il coraggio di affrontarmi, ma ciò che dico è che io la mia dignità ce l’ho e anche alta. Ecco perchè ti rispondo senza paura.
Prima di parlare informati, vedi un pò cosa faccio e specialmente vedi chi è che realmente e legalmente ha agito nei confronti di tutte quelle persone e aziende di cui si parla. Si mia cara, non sono stata con le mani in mano perchè come tutti anch’io sono rimasta fregata e avanzo un bel pò di soldi, ma diversamente da molti altri ho fatto poche chiacchiere e molti fatti. E penso che basti questo per far capire a tutti che hai solo sparlato senza ragione.
Vedi bene di retificare ciò che hai scritto e di chiedere scusa.